EMRS वेकशनल स्टाफ को अवकाश अवधि में वेतन भुगतान पर नया सर्कुलर 2025

EMRS वेकशनल स्टाफ को अवकाश अवधि में वेतन भुगतान पर नया सर्कुलर 2025

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राष्ट्रीय आदिवासी छात्र शिक्षा समिति (NESTS) का नया निर्देश

21 मई 2025 को राष्ट्रीय आदिवासी छात्र शिक्षा समिति (NESTS) द्वारा एक महत्वपूर्ण सर्कुलर जारी किया गया है, जिसमें अवकाश अवधि के दौरान EMRS के शिक्षण एवं गैर-शिक्षण वेकशनल स्टाफ को वेतन भुगतान से संबंधित दिशानिर्देश दिए गए हैं। (alert-warning)

मुख्य बिंदु:

1. कम से कम 5 माह (150 दिन) की सेवा पूरी करना अनिवार्य है (अवकाश व डाइस-नॉन/ब्रेक को छोड़कर)।
2. जो कर्मचारी लगातार 5 माह की सेवा पूरी नहीं करते, उन्हें वेतन नहीं मिलेगा, परंतु यह स्थगित रहेगा।
3. सीधे नियुक्त कर्मचारी अगर 5 माह की सेवा से पहले इस्तीफा देते हैं तो वे वेतन के पात्र नहीं होंगे।
4. अवकाश वेतन अग्रिम में नहीं निकाला जा सकता।
5. वेतन का प्रोसेसिंग Octopod सॉफ्टवेयर के माध्यम से होगा और 150 दिन पूर्ण होने पर बकाया वेतन के रूप में दिया जाएगा।

वेतन भुगतान की शर्तें (Eligibility Conditions)

शर्त	विवरण
सेवा की अवधि	कम से कम 5 माह (150 कार्यदिवस)
कौन पात्र नहीं	वे जो 5 माह से पहले इस्तीफा दे दें
भुगतान कब होगा	जब 150 दिन पूरे होंगे
अग्रिम वेतन	निषिद्ध
प्रोसेसिंग सिस्टम	Octopod के माध्यम से

यह आदेश किनके लिए लागू है?

• सभी शिक्षक (TGT, PGT, Principal)
• Non-Teaching Staff (JSA, Hostel Warden, Accountant, आदि)
• जो कर्मचारी अवकाश के दौरान या उससे पहले शामिल हुए हैं

आधिकारिक जानकारी

• संगठन: राष्ट्रीय आदिवासी छात्र शिक्षा समिति (NESTS)
• मंत्रालय: जनजातीय कार्य मंत्रालय, भारत सरकार
• वेबसाइट: www.tribal.nic.in
• ईमेल: nests-tribal@tribal.gov.in
• दूरभाष: 011-23340280

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निष्कर्ष

यह स्पष्ट कर दिया गया है कि सभी नए व वर्तमान कर्मचारी, यदि 150 दिनों की सेवा पूरी करते हैं, तो वे अवकाश अवधि के लिए वेतन के पात्र होंगे। इससे सभी कर्मचारियों में पारदर्शिता और संतुलन बना रहेगा। (alert-passed)

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